I. Vị trí 1: 

1. Vị trí công việc: Nhà Quản lý

2. Chức danh công việc: Tổng Giám đốc 

3. Số lượng: 01

4. Mô tả công việc: 

- Điều hành, quản trị các hoạt động của công ty;

- Quản lý và tổ chức thực hiện những kế hoạch được đề ra;

- Đại diện thực hiện công việc đối ngoại với các cơ quan nhà nước, đối tác, khách hàng,…

- Phối hợp với kế toán – kiểm toán để lên kế hoạch tài chính, xác định nhu cầu ngân sách của các dự án hiện tại và tương lai;

- Thiết lập, sửa đổi và bổ sung các quy chế, văn bản,… liên quan đến hoạt động của doanh nghiệp;

- Chịu trách nhiệm và báo cáo tình hình sản xuất kinh doanh;

5. Yêu cầu trình độ: Tốt nghiệp đại học

6. Yêu cầu kinh nghiệm: Không yêu cầu kinh nghiệm

7. Mức lương: 20-50 triệu

8. Thời gian làm việc: Từ ngày 23/04/2025.đến ngày 23/04/2027

II. Vị trí 2: 

1. Vị trí công việc: Nhà Quản lý

2. Chức danh công việc: Phó Giám đốc 

3. Số lượng: 03

4. Mô tả công việc:

- Hỗ trợ điều hành, quản trị các hoạt động của công ty cùng  Tổng giám đốc;

- Quản lý và tổ chức thực hiện những kế hoạch được đề ra.

- Đại diện Tổng giám đốc thực hiện công việc đối ngoại với các cơ quan nhà nước, đối tác, khách hàng,…

- Phối hợp với kế toán – kiểm toán để lên kế hoạch tài chính, xác định nhu cầu ngân sách của các dự án hiện tại và tương lai.

- Cùng Tổng giám đốc thiết lập, sửa đổi và bổ sung các quy chế, văn bản,… liên quan đến hoạt động của doanh nghiệp.

- Chịu trách nhiệm và báo cáo tình hình sản xuất kinh doanh cho Tổng Giám đốc;

5. Yêu cầu trình độ: Tốt nghiệp đại học

6. Yêu cầu kinh nghiệm: Không yêu cầu kinh nghiệm

7. Mức lương: 20-50 triệu

8. Thời gian làm việc: Từ ngày 23/04/2025 đến ngày 23/04/2027

III.Vị trí 3: 

1. Vị trí công việc: Giám đốc điều hành

2. Chức danh công việc: Chuyên viên nghiệp vụ (kế toán, chất lượng, sản xuất, hành chính nhân sự, xuất nhập khẩu...)

3. Số lượng: 06

4. Mô tả công việc: 

- Triển khai các nội dung công việc trong bộ phận tương ứng

- Hoạch định chiến lược phát triển của bộ phận

- Hướng dẫn quy trình hoạt động, đào tạo cho nhân viên người Việt Nam

- Cố vấn, tham mưu cho Ban Tổng Giám đốc các lĩnh vực liên quan đến phát triển kinh doanh và các lĩnh vực khác có liên quan.

5. Yêu cầu trình độ: Trung cấp

6. Yêu cầu kinh nghiệm: Không yêu cầu kinh nghiệm

7. Mức lương: 10-20 triệu

8. Thời gian làm việc: Từ ngày 23/04/2025 đến ngày 23/04/2027

IV. Vị trí 4: 

1. Vị trí công việc: Lao động kỹ thuật

2. Chức danh công việc: Nhân viên kỹ thuật, Quản lý kĩ thuật

3. Số lượng: 30

4. Mô tả công việc:

- Đào tạo hướng dẫn lao động Việt Nam trong vận hành máy móc thiết bị, thao tác gia công sản phẩm, phát hiện lỗi trong vận hành, phương thức xử lý lỗi…

- Phát triển sản phẩm mới

- Theo dõi, vận hành, sửa chữa máy móc thiết bị

- Điều chỉnh thông số máy móc thiết bị phù hợp với sản phẩm mới

5. Yêu cầu trình độ: Tốt nghiệm trung học phổ thông

6. Yêu cầu kinh nghiệm: 5 năm

7. Mức lương: 10-20 triệu

8. Thời gian làm việc: Từ ngày 23/04/2025 đến ngày 23/04/2027

V. Thông tin chung:

1. Địa điểm làm việc: Lô B-2-4, Khu Công nghiệp WHA Industrial Zone 1 - Nghệ An (Giai đoạn 2), Xã Nghi Hưng, Huyện Nghi Lộc, Tỉnh Nghệ An.

2. Thời gian tuyển dụng:  Từ ngày 10/4/2025